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组 织 领 导

1 部门、各单位党组(党委)真正重视普法工作,将普法工和作为精神文明建设的重要组在部分,摆上议事日程,每年召开一次以上专门会议听取汇报,研究解决普法工作中存在的困难和问题。

2 普法工作列入本部门、本单位年度总体工作部署,并实行责任制。分管领导每年两次以上检查基层单位的普法进展情况。

3 建立健全普法依法治理工和领导工作,人员变动后及时进调整充实。各专业法实施主和部门有具体办事机构,配备专兼职工作人员;其他单位应有具体分管部门,并有人员负责。

4 有必要的宣传教育设备,每年普法经费能基本保证普法工作的需要。
5 根据上有规划安排和本单位实际,及时制定五年规划、年度工作计划,并认真实施。
6 普法工作档案资料真实齐全。

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