——在2004年全省机关党的工作会议上的报告
                                                       陈 永 华
                                                      （2004年2月18日）

同志们：
    这次会议的主要任务是：认真贯彻落实省委十一届五次全会精神，总结2003年机关党建工作，部署2004年工作任务，表彰先进，动员全省各级机关党组织和广大党员干部，融入中心，服务基层，争创一流，把机关党建工作提高到一个新水平。
    受省委常委、省委秘书长、省直机关工委书记陈达恒同志的委托，现在，我代表省直机关工委作工作报告。

2003年机关党的工作回顾
    2003年，全省机关党组织认真学习贯彻“三个代表”重要思想，以加强作风建设为突破口，全面推进机关党的建设，为开创我省改革开放和经济发展新局面提供了有力的思想政治保证和组织保证。

——掀起了学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮
    认真组织机关党员干部全面系统地学习“三个代表”重要思想，重视发挥党组（党委）中心组在理论学习中的龙头、示范作用。圆满完成了省直机关学习培训任务。省直机关工委举办了8期培训班，培训骨干800余人。工委党校轮训省直机关干部1603人，其中，学习贯彻“三个代表”重要思想专题研讨班1144人，完成计划任务的143％。工委讲师团宣讲29场次。开展了向郑培民同志学习、“学习新党章，做新时期合格共产党员知识竞赛”等学习教育活动。注重理论联系实际，省直49个单位以开展政务环境评议评价活动为契机，着力解决基层和群众反映的突出问题，以实际行动贯彻落实“三个代表”重要思想。

——以“四力戒四提高”为主要内容的机关作风建设活动初见成效
    在深入调查研究的基础上，经省委同意，从2003年9月至2004年7月，分学习教育、查摆整改、总结提高三个阶段，在省直机关全面开展以“四力戒、四提高”为主要内容的机关作风建设活动，着力解决群众反映较突出的“满、浮、淡、奢”等问题。
    机关作风建设活动得到了省委省政府的高度重视和社会各界的关注支持。省委第37次常委会议听取了省直工委关于机关作风建设情况的汇报，省委办公厅转发了关于加强机关作风建设的意见（赣办字［2003］73号）。在学习教育阶段，各单位立足正面教育，收到了预期的效果，呈现出四个明显特点。一是主题鲜明，形式多样。省直机关工委先后举办了“围绕江西崛起我们想什么做什么”、“井冈山延安西柏坡精神”、“党风廉政教育”、“加强机关作风建设必须落实到全心全意为人民谋利益中去”等作风建设系列主题报告会。各单位开展了丰富多彩的参观、演讲、征文、讲座等教育活动。二是领导班子率先垂范。单位党组（党委）高度重视，从全局上进行谋划和部署，从领导班子做起。三是理论联系实际，有的放矢。各单位本着有什么问题就解决什么问题，不搞一刀切的要求，紧密结合本单位的实际，通过抓作风促发展，抓作风解民忧，抓作风强管理，抓机关带基层。四是边学边改，注重实效。既分阶段，又不唯阶段，把学习教育的过程变成解决问题、推动工作、促进发展的过程。不少单位在抓文风会风建设上动真格，收到了看得见的成效。一批信访热点、难点得到化解，一批发生在老百姓身边的严重损害群众切身利益的问题得到较好解决，各“窗口单位”的服务意识明显增强，服务质量和办事效率明显提高。省直机关作风建设活动的开展，已辐射到全省党政机关。